|
Управление изменениями
Законодательство, конкуренция, цели и задачи, структура компании – все это находится в движении.
Насколько Ваша корпоративная система готова к быстрой и точной реакции на эти изменения?
Что дает система
- централизованное хранение стандартов, таблиц и регламентов, подверженных изменениям;
- автоматизация процессов изменения корпоративных стандартов, справочников;
- выявление и управление взаимосвязями компонентов информационных систем.
Преимущества
- минимальное время реакции корпоративной системы на изменения среды;
- контроль корректности изменений;
- интеграция с популярными корпоративными системами.
Пользователи
- консультанты по управлению и финансам;
- методологи, специалисты по поддержке стандартов.
Состав системы
Возможности
- диагностика и локализация изменений в корпоративных стандартах, справочниках, таблицах и регламентах;
- контроль ссылок и взаимосвязей;
- контроль корректности изменений;
- администрирование прав доступа по сферам компетенции;
- версионность стандартов и справочников, возможность возврата к предыдущим версиям;
- интерфейсы обмена данными с наиболее известными информационными системами (SAP, Oracle, 1C и др.);
- удаленная работа на слабых каналах связи.
|
|